Odpowiedzialność Społeczna- Filar S

W No Limit wiemy, że sukces tworzą ludzie. Dlatego budujemy kulturę opartą na otwartości, dialogu i wzajemnym szacunku. Słuchamy, rozumiemy i angażujemy się w potrzeby naszych pracowników oraz partnerów biznesowych.

Nasze wartości

• Równość i różnorodność – nie akceptujemy dyskryminacji, a różnorodność traktujemy jako siłę, która rozwija i poszerza horyzonty.
• Rozwój i bezpieczeństwo – wspieramy naszych pracowników w budowaniu kompetencji i tworzymy środowisko, w którym czują się spełnieni.
• Dobrostan i zaangażowanie – dbamy o pracowników łańcucha wartości, bo wiemy, że odpowiedzialność należy do każdego z nas.

Cele ONZ wspierane przez No Limit w ramach Filaru S

Nasze priorytety w ramach Filaru S:

• Tworzymy odpowiedzialne i zaangażowane środowisko pracy.
• Dbamy o dobrostan ludzi w całym łańcuchu wartości.
• Budujemy lepsze miejsce pracy – dla lepszej logistyki.

Powiązanie z unijnymi standardami ESRS:

• ESRS S1 – własne zasoby pracownicze
• ESRS S2 – pracownicy w łańcuchu wartości